Награди за добри практики

Наградите отличават организации, които успешно предотвратяват и управляват психосоциалните рискове при работа и активно насърчават здравословна психосоциална работна среда. В изданието за периода 2026—2028 г. се поставя акцент върху практически, иновативни и устойчиви подходи, които съчетават превенцията на риска с подходящи мерки за подкрепа на психичното здраве. Целта е да се представят реални решения за работното място, които дават осезаеми резултати и вдъхновяват други организации в цяла Европа.

В конкурса могат да участват организации от всякакъв мащаб — микро-, малки, средни или големи — от държавите членки, държавите от ЕИП/ЕАСТ, държавите от Западните Балкани и Турция. Конкурсът е отворен за всички сектори и видове организации. По време на националния процес на оценяване се отделя специално внимание на специфичните условия, потребности и капацитет на микро-, малките и средните предприятия.

Допустими са реални примери за приложени мерки за предотвратяване или намаляване на психосоциалните рискове при работа. В кандидатурите следва ясно да се описва как са оценени рисковете, как са участвали работниците и техните представители, какви организационни мерки са въведени и какви измерими подобрения са постигнати. Инициативите трябва да представляват реални практики на работното място. Това важи особено за продукти, средства или услуги, които се предлагат или могат да бъдат предложени на пазара.

Силните кандидатури съдържат ясни доказателства за въздействие. Те са доказателство за ангажираност на ръководството, значимо участие на работниците, ефективни консултации, устойчивост във времето и спазване на законодателството. Приоритет се дава на организационните превантивни мерки, а не на решения, насочени единствено към повишаване на индивидуалната устойчивост. Инициативата трябва да бъде изцяло реализирана, по възможност иновативна и приложима и в други работни среди.

Всяка участваща държава организира открит и прозрачен национален конкурс под ръководството на своята национална фокусна точка. Национално жури избира по един победител за всяка държава след консултация със социалните партньори. След това избраната организация се популяризира на европейско равнище като национален победител.

Всяка участваща държава ще има по един победител, който ще бъде представен в цяла Европа. Победителите получават публичност чрез комуникационните канали на EU-OSHA и са поканени да участват в срещата на върха на кампанията „Здравословни работни места“ през 2028 г. Разходите за пътуване и настаняване се поемат за двама представители — един представител на работодателя и един представител на работниците.

Тук можете да проверите националните срокове. За допълнителна информация и насоки се свържете с вашата национална фокусна точка.