O tématu

Důkazy naznačují, že naše práce může mít pozitivní i negativní vliv na Stav pohody, kdy si jedinec uvědomuje své vlastní schopnosti, dokáže se vyrovnávat s běžným životním stresem, může produktivně a plodně pracovat a je schopen přispívat k rozvoji své komunity. .

Cílem kampaně Zdravé pracoviště na období 2026–2028 „Společně za Stav pohody, kdy si jedinec uvědomuje své vlastní schopnosti, dokáže se vyrovnávat s běžným životním stresem, může produktivně a plodně pracovat a je schopen přispívat k rozvoji své komunity. při práci“ je zvýšit povědomí o dopadu psychosociálních rizik, ukázat význam prevence a zvládání psychosociálních rizik a podpořit vytváření podpůrného, inkluzivního a duševně zdravého pracovního prostředí ve všech odvětvích.

Kampaň je součástí vize EU pro bezpečnější a zdravější pracoviště. Je plně v souladu:

• se Strategickým rámcem EU pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci na období 2021–2027 a iniciativou Evropské komise „širší nabídka kvalitních pracovních míst“ a
• s přístupem Evropské komise k duševnímu zdraví.

Připojte se k nám a pomozte těm, kteří utvářejí pracoviště, identifikovat psychosociální rizika, předcházet jim a řídit je.