Kampanjan keskeisimmät teemat

Antureiden käyttö on tuonut suuria muutoksia työturvallisuuteen.  Yläkäsite, joka kattaa työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden seurantaan ja parantamiseen tarkoitetut uudet järjestelmät. Se käsittää esimerkiksi älykkäät henkilönsuojaimet (joilla voidaan mitata kaasujen ja toksiinien pitoisuutta ilmassa sekä melutasoa ja vaarallista lämpötilojen vaihtelua), puettavat laitteet (jotka voivat olla vuorovaikutuksessa työntekijöiden kanssa esimerkiksi suojakypäröihin tai suojalaseihin asennetuilla antureilla) ja mobiilit tai kiinteät järjestelmät, joissa käytetään kameroita ja antureita (esim. droonit, jotka pääsevät helposti työmaiden vaarallisille alueille ja voivat valvoa niitä tehokkaasti; näin vältetään ihmisten joutuminen vaaraan rakennus- ja kaivosteollisuudessa). suojelevat työntekijöitä ylläpitämällä ja lisäämällä työturvallisuutta mahdollisesti vaarallisilla teollisuuden aloilla. Esimerkkeinä voidaan mainita älykkäät henkilönsuojaimet, Puettavat laitteet ovat elektronisia kojeita, joissa on anturit ja laskentakapasiteettia (esim. älykelloja, datalaseja tai muita laitteita, joihin on asennettu antureita tai tunnistimia). Ne voidaan laittaa kehon eri osiin keräämään tietoa, jota syötetään muihin digitaalijärjestelmiin käsittelyä varten. Niitä voidaan käyttää fysiologisen ja psykologisen datan, kuten tunteiden, unen, liikkeiden, sykkeen, kehon lämpötilan ja verenpaineen, analysointiin sovelluksilla, jotka asennetaan joko varsinaiseen laitteeseen tai ulkoisiin laitteisiin, kuten pilvipalveluihin liitettyihin älypuhelimiin. , jotka kykenevät havaitsemaan varhaisia merkkejä fyysisestä ja henkisestä väsymyksestä tai lihasten väsymisestä, sekä liikkuvat tai kiinteät järjestelmät, joissa antureita tai kameroita käytetään vaarojen havaitsemiseen.

Vaikka nämä teknologiat on suunniteltu parantamaan työterveyttä ja työturvallisuutta, ne aiheuttavat myös haasteita ja riskejä. Työntekijät voivat esimerkiksi kokea, ettei heillä ole mahdollisuutta vaikuttaa suorittamiinsa tehtäviin, ja he saattavat olla liian riippuvaisia teknologiasta. Liiallinen tukeutuminen teknologiaan voi johtaa virheisiin ja lisätä onnettomuusriskiä. Digitaalisten järjestelmien keräämä data voi myös olla epätarkkaa, rajallista tai jopa vääristynyttä. Ongelmallista on myös se, että älykkäillä digitaalisilla järjestelmillä kerätään erittäin arkaluonteisia henkilötietoja, joita voidaan käyttää työntekijöiden seurantaan ja valvontaan.

Näiden kysymysten ratkaisemiseksi on olennaisen tärkeää antaa työntekijöille ja työntekijöiden edustajille mahdollisuus tulla kuulluiksi kaikissa vaiheissa suunnittelusta täytäntöönpanoon.

Kampanja-aineistossamme on lisätietoa aiheesta.