Psühhosotsiaalsete riskide juhtimine panganduses: mida õpiti Hispaania 24. kollektiivlepingust
Hispaania pangandussektori 24. kollektiivleping tugevdab psühhosotsiaalsete riskide ennetamist, järgides sektoriüleseid protokolle töökoormuse, ahistamise, digitaalse lahtiühendamise, kaugtöö ja kolmandate isikute vägivalla korral. See edendab struktureeritud hindamisi, töötajate osalust ning tööandjate ja ametiühingute koostööd. Raamistik soodustab eri pankade tavade järjepidevust ning toetab paremat heaolu, ennetuskultuuri ja läbipaistvust.
Allalaadimine
in:
in:
- EN |