Nieuws

Bijna de helft (45 %) van alle werknemers in de EU wordt op het werk geconfronteerd met risico’s voor hun Een toestand van welbevinden waarin iemand gebruik weet te maken van zijn of haar mogelijkheden, kan omgaan met de normale stress van het leven, productief en succesvol kan werken en een bijdrage kan leveren aan de samenleving. . Er moet actie worden ondernomen. Vandaag geeft EU-OSHA in Brussel het startschot voor zijn EU-brede campagne voor een gezonde werkplek 2026-2028: “Samen voor Een toestand van welbevinden waarin iemand gebruik weet te maken van zijn of haar mogelijkheden, kan omgaan met de normale stress van het leven, productief en succesvol kan werken en een bijdrage kan leveren aan de samenleving. op het werk” om werkgevers te helpen Het potentieel van psychosociale gevaren om psychische, sociale of fysieke klachten te veroorzaken. Wanneer we verwijzen naar psychosociale risíco’s, richten we ons op de manier waarop psychosociale gevaren kunnen leiden tot daadwerkelijke effecten op de gezondheid van werknemers en op de resultaten van de organisatie te voorkomen, te beoordelen en te beheersen.

Ter gelegenheid hiervan zullen vooraanstaande sprekers, waaronder Roxana Mînzatu, uitvoerend vicevoorzitter van de Europese Commissie voor sociale rechten en vaardigheden, hoogwaardige banen en paraatheid, en William Cockburn, uitvoerend directeur van EU-OSHA, de Europese agenda omtrent Een toestand van welbevinden waarin iemand gebruik weet te maken van zijn of haar mogelijkheden, kan omgaan met de normale stress van het leven, productief en succesvol kan werken en een bijdrage kan leveren aan de samenleving. op het werk bespreken.

Meer informatie over het evenement en de vijf prioriteitsgebieden van de campagne

• vindt u in het persbericht,
• op onze meertalige website en
• door #EUhealthyworkplaces te volgen op LinkedIn, Facebook en Bluesky.