Kognityvinis automatizavimas. Ko imasi ES ir valstybės narės, kad apsaugotų darbuotojus?
Vis dažniau naudojant dirbtinį intelektą tolydžio keičiasi darbas ir darbo vietos. Dėl to darbuotojų saugos ir sveikatos (DSS) srityje atsiranda galimybių, kyla uždavinių, teikiama privalumų ir kyla pavojų. Kognityvinių užduočių (arba pusiau automatizavimas) visų pirma kelia tam tikrą susirūpinimą dėl darbuotojų psichosocialinės gerovės. Šį klausimą turi spręsti politikos formuotojai.
Šiame politikos pranešime pirmiausia pristatomi Europos Komisijos Dirbtinio intelekto akto pagrindiniai aspektai, pabrėžiant į žmogų orientuotą požiūrį, kurio laikosi ES diegdama ir reguliuodama DI sistemas. Be to, jame aptariamos Vokietijos, Prancūzijos, Norvegijos ir Švedijos sprendimų dėl DI grindžiamų sistemų plėtojimo darbo vietose nacionalinės iniciatyvos. Kartu pranešime atkreipiamas dėmesys į šių šalių socialinės politikos spragas, į kurias reikia atsižvelgti.
Galiausiai politikos pranešime rekomenduojama bendradarbiauti tarptautiniu ir pasauliniu lygmenimis siekiant sukurti su dirbtiniu intelektu ir jo poveikiu DSS susijusią bendrą politiką ir standartus.
